Video: Technology Stacks - Computer Science for Business Leaders 2016 2024
Det er virkelig ingen mangel på forfattere å leie på nettet. Utfordringen er å finne gode dem. En typisk måte å finne forfattere på, er gjennom muntlig. Be noen venner om å skrive om det på deres blogger og ha noen interessert i å skrive for å kontakte deg.
Du kan bli overveldet med svar. Selv om dette er et godt problem å ha, er det fortsatt et problem. Du har sannsynligvis ikke ressursene for å kunne intervjue og vurdere hver enkelt søker.
Konfigurer et system der du lar kandidater som er mest seriøse om å skrive skille seg ut fra mengden ved å be dem delta i flere oppgaver, for eksempel konferansesamtaler eller sende deg et forslag. Interessant nok vil et mye mindre antall respondenter være villig til å gjøre flere oppgaver, noe som gjør det mye lettere å filtrere ned til de menneskene du kan stole på.
I tillegg til vanlige bidragsytere kan du leie ut for bloggene dine per prosjekt. På denne måten kan du få flere blogginnlegg på en gang og legge inn dem når du trenger dem. Dette er et flott arrangement; På dager som du ikke har lyst til å skrive, har du fortsatt friskt innhold å poste.
En fin måte å ansette prosjektforfattere på er å bruke et nettsted som Elance eller Guru. com. Du kan også legge inn en help-ønsket annonse på ProBlogger-arbeidsbrettet for en nominell avgift. Det er viktig å tydelig angi nøyaktig hva du trenger en blogger å gjøre i jobbbeskrivelsene dine.
Pluss, gi noen indikasjon på hva slags forfatter du leter etter - trenger du noen som er svært overkommelige (uerfaren) som trenger veiledning fra deg? Eller vil du betale en høyere sats for noen som er mer erfarne og kan jobbe med svært lite tilsyn?
Tilbyr en måte for søkere å komme i kontakt med deg dersom de har spørsmål om ting du kanskje ikke har adressert i din hjelpsøkte annonse.